ΠΑΡΑΒΙΑΣΕΙΣ ΩΡΑΡΙΟΥ

                                                                                                          Αθήνα 11/01/2016

          

    Συνάδελφοι, είχαμε επισημάνει εδώ και μήνες ότι  οι διαδικασίες του ομίλου στα καταστήματα είναι έτσι δομημένες που απαιτούν τουλάχιστον μια ώρα  επιπλέον του ωραρίου για να ολοκληρωθούν. Είχαμε τονίσει ότι επιβάλλεται να αλλάξουν , γιατί σπαταλούνται καθημερινά απλήρωτες  εργατοώρες από τους υπάλληλους.  

Ακόμη περισσότερο σήμερα με το κλείσιμο επιπλέον καταστημάτων και την αύξηση του όγκου εργασίας στα εναπομείναντα, διαπιστώνουμε ότι αρχίζουμε ξανά να οδηγούμαστε στο καθεστώς  που επικρατούσε  πέρυσι τέτοια εποχή, δηλαδή έξοδος  μετά τις 5 και τις 6 το απόγευμα .                                                                

Καλούμε την τράπεζα, να ενισχύσει επειγόντως την πλατφόρμα και τα ταμεία με επιπλέον προσωπικό , προκειμένου να  εξυπηρετούνται καλυτέρα οι πελάτες και να αποφευχθεί η καθημερινή καταστρατήγηση του ωραρίου. Η χρηματοπιστωτική κρίση πλήττει τον κλάδο αλλά αυτό δεν σημαίνει, ότι το μάρμαρο θα το πληρώσουν πάλι οι  εργαζόμενοι που βάλλονται καθημερινά από παντού. Η άποψη μας είναι, ότι για να βρεθεί άμεσα λύση για αυτό το πρόβλημα είναι απαραίτητη η συνεργασία όλων των συλλόγων με το υπερκείμενο συνδικαλιστικό μας όργανο την ΟΤΟΕ και προς αυτήν την κατεύθυνση θα κινηθούμε. 

  

Όσον αφορά, το προεδρείο των ανακοινώσεων ισχύει η σιωπή των αμνών. Καμιά αντίδραση,  άλλωστε αν ήθελαν θα είχαν αντιδράσει  από την αρχή, αλλά προτιμούν να αναλώνονται  στην λογική του αντιπερισπασμού με «πολιτιστικά δρώμενα»,  διαγωνισμούς  ζωγραφικής, αγορές ημερολογίων κ.λ.π, αλλά και συνεχείς αναφορές στο έργο που δήθεν πρόσφερε ο αποχωρήσας με την προηγούμενη εθελουσία έξοδο πνευματικός τους καθοδηγητής, (αλήθεια με ποια ιδιότητα εμφανίζεται στην παιδική χριστουγεννιάτικη γιορτή και γιατί δεν πάει στο σύλλογο των συνταξιούχων;).

 Η συνολική τους αντίδραση συμπυκνώνεται, στην εκδικητική επίσκεψη της επιθεώρησης εργασίας στο κατάστημα που υπηρετούσε  συνδικαλιστής, ο όποιος τους είχε απαριθμήσει επαλειμμένα   σειρά καταστημάτων που έκαναν «ολονύχτια» προτείνοντας τους να τα επισκεφτούν καθώς και στα «αγωνιώδη» ερωτήματα προς τους άλλους συνδικαλιστές να δώσουν ονόματα από τις διευθύνσεις που υπηρετούν ώστε να στοχοποιηθούν συνάδελφοι.  Βέβαια όλοι μας είχαμε δώσει στοιχεία για τις παραβιάσεις του ωραρίου που γίνονται, μέσα στα διοικητικά συμβούλια χωρίς όμως να ληφθούν ποτέ υπόψη.

Το προεδρείου του συλλόγου μας έχει την ευθύνη να υλοποιήσει την εντολή που πήρε από τους εργαζόμενους και να διεκδικήσει να εφαρμοσθούν οι συλλογικές συμβάσεις για το ωράριο και εφόσον αυτό δεν γίνεται να προσφύγει σε νομικές ενέργειες και στην δικαιοσύνη αξιοποιώντας τις γνώσεις και την εμπειρία του νομικού σύμβουλου ( όπως είχε δηλώσει και ο ίδιος τώρα υπάρχει πρόσφορο έδαφος διεκδικήσεων!!!). Αντί αυτού αναλώνονται απλά στην προβολή του μέσα από τις σελίδες κοινωνικού δικτύου προσπαθώντας να αποπροσανατολίσουν τους εργαζόμενους με δευτερεύοντος σημασίας ζητήματα όπως αυτά που προαναφέραμε και τις συνεχόμενες επιστολές που στέλνονται στον Κο Τσουκάτο χωρίς να παίρνουν καμία απάντηση.

    

Αν τελικά έχουν τόσο ελεύθερο χρόνο, γιατί δεν αφιερώνουν λίγο  για να επισκεφτούν τα καταστήματα  αυτά που μονίμως κλείνουν μετά τις πέντε και να ενημερώσουν το διοικητικό συμβούλιο του ΣΥΓΤΕ,  η μήπως προτιμάνε μόνο το χειροκρότημα και την φωτογράφιση; 

Oι ανακοινώσεις των σωματείων μεμονωμένα  για το ωράριο δεν λύνουν το πρόβλημα. Θα πρέπει να υπάρξει συνεργασία και συντονισμός των ενεργειών όλων των σωματείων. Την ευθύνη για την εφαρμογή του ωραρίου δεν έχουν μόνο τα συνδικάτα αλλά πρωτίστως η κυβέρνηση που και αυτή όπως και οι προηγούμενες κλείνουν τα μάτια σε αυτές τις παραβιάσεις.                                                                                                                                                         

Λαμβάνοντας υπόψη ότι έχει λήξει η κλαδική σύμβαση και με δεδομένο τις δυσκολίες που αντιμετωπίζει ο κλάδος θα πρέπει τα σωματεία να εγκαταλείψουν την στείρα πολιτική των ανακοινώσεων και να συντονίσουν τις ενέργειες τους για την υπογραφή μιας κλαδικής πραγματικά προς όφελος των εργαζομένων. Μέχρι σήμερα οι εργαζόμενοι του κλάδου και του ομίλου έχουν δώσει πολλά. Δεν αντέχουν άλλο.

Eμείς πιστοί στην υπόσχεση που έχουμε δώσει στους συναδέλφους και στον εαυτό μας, θα υπερασπιστούμε  τα δικαιώματα και τις κατακτήσεις μας. Σκοπός μας είναι να αφυπνίσουμε τους εργαζόμενους και να κάνουμε ότι περνά από το χέρι μας για να αλλάξουμε την καθημερινότητα και τις υπάρχουσες  συνθήκες εργασίας προς το καλύτερο.

Συνάδελφοι στηρίξτε τις προσπάθειες μας και αγωνιστείτε μαζί μας για ένα καλύτερο αύριο.    

Τα μέλη  του Δ.Σ του ΣΥΓΤΕ

Γεωργούλης Διονύσης-Πολύζος Φάνης-Ευθυμίου Γρηγόρης-Καραηλίδης Μπάμπης